Estabilidad frente a la incertidumbre

09-06-2018
Artículo de opinión para los diarios del grupo Vocento - El Correo y Diario Vasco - del presidente de Confebask Roberto Larrañaga en donde recuerda la importancia de la estabilidad institucional en la promoción de espacios de progreso: "Desde Confebask venimos repitiendo desde hace tiempo ya que si alguna lección hemos extraído de la crisis es que la incertidumbre ha venido para quedarse y que no nos va a quedar más remedio que acostumbrarnos a los sobresaltos. La gran recesión nos ha obligado a convertirnos en una economía global, mucho más interconectada, y por lo tanto, mucho más afectada por acontecimientos que escapan a nuestro control directo. Y sin embargo parece que, de momento al menos, sabemos resistir. ¿Dónde creo que está la clave?"

Tres empresas vascas, Iberdrola, AB Laboratorios de Biotecnología y Energy Revival SL., galardonadas con los premios europeos de Medioambiente sección española

06-06-2018
Los galardones, convocados cada dos años por la Comisión Europea, tienen como objetivo reconocer y premiar a aquellas compañías que combinan con éxito la viabilidad económica de su actividad con la protección del medio ambiente. De los 5 premios concedidos por Europa en el estado español, tres han recaído en empresas vascas: Iberdrola, AB Laboratorios de Biotecnología y Energy Revival SL. Y además, otro importante número de compañías de Euskadi ha conseguido varios accésit: Sistemas Urbanos Drenaje Sostenible SL; EKolber Ingenieria del Caucho y Plástico de Colágeno SL y Ekonek, Innovación en Valoración de Subproductos SL. En total, el 30% de las candidaturas presentadas a estos premios europeos en su sección española, provienen de empresas vascas.

La alianza Hetel, Confebask, Politeknika Txorierri y Adegi gestionará 60 becas ‘Global Training’ para que titulados en FP y Universidad realicen prácticas en empresas de Europa, América y Asia

05-06-2018
Las becas ofrecen a los y las jóvenes de la CAPV la posibilidad de ampliar su formación práctica en empresas y organizaciones de una veintena de países, entre ellos, de la zona Euro, Estados Unidos, Sudamérica y Asia. Se destinan a titulados menores de 30 años tanto en estudios universitarios, como de Formación Profesional de grado superior. Tienen una duración mínima de 6 meses, con una dotación mensual para el beneficiario de 1.400 € al mes, y el período de solicitud se extenderá desde el 15 de junio hasta el 16 de julio.

“Los datos reflejan la buena evolución del mercado laboral en Euskadi con un crecimiento más intenso del esperado en contratación indefinida"

04-06-2018
El número de parados registrados en las oficinas de los servicios públicos de empleo en Euskadi se redujo en mayo en 2.103 personas respecto al mes anterior (-1,68%), con lo que se situó en 122.801 desempleados. En relación al mes de mayo de 2017, el desempleo cayó en 11.435 personas, lo que representa un descenso interanual del 8,52%. Además, Euskadi registró el pasado mes de mayo una media de 952.109 afiliados a la Seguridad Social, el número más alto desde diciembre de 2008. Con estas cifras, Pablo Martín, del departamento Económico y fiscal de Confebask ha destacado los "buenos datos" sobre paro y creación de empleo relativos al pasado mes de mayo.

"El mundo ha cambiado: convertir las relaciones laborales en un conflicto permante es anacrónico"

28-05-2018
En la entrevista con la eurodiputada Izaskun Bilbao, y que puede verse íntegra en la página web ‘Ruta Europa’ ambos hacen un repaso por las principales cuestiones de actualidad, y que tienen incidencia en la economía y las empresas vascas. Cuestiones relacionadas con la gobernanza europea, la política arancelaria de EE.UU, la igualdad de género en las empresas, el modelo de relaciones laborales o el Concierto Económico forman parte de esta conversación que la europarlamentaria por el PNV y vicepresidenta del Grupo de la Alianza de los Demócratas y Liberales por Europa (ALDE) también difundirá en redes sociales con la etiqueta #RutaEuropa .